top of page
Søg


Ja, det lyder lidt helligt, Autentisk bæredygtig ledelse
Men virkeligheden kræver noget andet end gamle svar. Hvad nu hvis det bare handler om at turde være menneske i en verden i opbrud? Når...
Heidi Kristoffersen
3 min læsning


Uenighed som en styrke
I en tid, hvor kompleksitet, forandring og diversitet præger ledelsesopgaven, bliver én kompetence stadig vigtigere: nysgerrighed.
Hvordan forbliver vi nysgerrige som leder når vi ikke er enige?
Heidi Kristoffersen
2 min læsning


Sprækker, mod og meningen – et opgør med klassisk ledelse
“Vi ved det ikke endnu – men vi kan finde ud af det sammen.” Denne sætning kan være mere kraftfuld end nogen strategi. For forandringer...
Heidi Kristoffersen
6 min læsning
bottom of page